lunes, 4 de mayo de 2020

Segunda Vídeo Reunión entre Ministerio y Sindicatos para negociar nuestras condiciones laborales frente al COVID-19


En el día de hoy ha tenido lugar una nueva reunión por videoconferencia con el Ministerio de Justicia en relación con el COVID-19.  Y para la cual desde UGT hemos presentado este fin de semana una importante batería de medidas donde prima ante todo volver a los juzgados garantizando nuestra salud y seguridad laboral.  VER ALEGACIONES DE UGT.

Dicha reunión se ha centrado básicamente en las propuestas planteadas sobre la jornada de mañana y tarde, con el siguiente resultado:


El Ministerio sigue sin aceptar que la jornada de tarde solo se lleve a efecto de forma voluntaria, pero acepta que el turno de tarde se implante siempre y cuando no sea posible garantizar la distancia de dos metros en la jornada de trabajo ordinaria. Sin quedar definitivamente fijado, el turno de mañana podría ser de 6’5 horas y el de tarde de 4’5 horas aproximadamente. Por otro parte, el Ministerio es partidario de que por la tarde se trabaje a puerta cerrada sin atención al público, pero no acepta que no haya vistas ni comparecencias por las tardes alegando que eso es decisión de cada Juez o Jueza.
A la hora de elegir turno, en el caso de que haya más personal voluntario que el necesario, tienen preferencia en primer lugar para elegir turno quienes tengan menores o mayores a su cargo y seguidamente el personal con más antigüedad en su destino actual. Nos informan asimismo que serán las CCAA transferidas y el ministerio en su ámbito quienes determinen los centros de trabajo en que será obligatoria la jornada de tarde, con lo que esperamos poder negociar esas condiciones de una forma mas personalizada y ajustada a las verdaderas necesidades de nuestros centros.
En cuanto a la movilidad, el ministerio ha informado que solo se pondrá en marcha este mecanismo cuando por motivo de los permisos para cuidado de menores y mayores o por formar parte de colectivos vulnerables no haya suficiente plantilla en un órgano para atender la presencialidad exigida en cada momento. Solo en ese caso procedería el cambio de centro de personal que estuviese en otro órgano en situación de disponibilidad.
Respecto al teletrabajo, informa el ministerio que las personas que estén teletrabajando también quedarán incorporadas a los turnos presenciales de mañana o tarde y podrán seguir trabajando voluntariamente desde su domicilio en los días en que estén en situación de disponibilidad.
Este solo ha sido un primer paso, una primera toma de contacto con el Ministerio, quien muestra predisposición a la negociación colectiva; prueba de ello es que nos ha convocado para una nueva reunión el próximo miércoles 6 de mayo, para intentar alcanzar un acuerdo sobre la propuesta definitiva de aplicación de los turnos de mañana y tarde y la implantación paulatina de la fase I de la desescalada.
El ministerio nos ha informado que tiene preparado una guía de salud y una vez más denunciamos que lo hace unilateralmente pero hemos conseguido que nos la remitan para hacer alegaciones.
Desde UGT seguiremos negociando para que la reincorporación del personal de la Administración de Justicia se efectúe con las máximas garantías para nuestra salud.

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